تاكسي نيوز // تادلة
أفاد بلاغ لنقابة الكدش ونقابة الفدش، انه وتتويجا لنضالات عمال التدبير المفوض – قطاع النظافة – بقصبة تادلة المنضويين تحت لواء fdt و cdt وبناءا على سلسلة من الاجتماعات التي تمت مع مختلف المتدخلين في الموضوع تم عقد اجتماع اخر يوم الاثنين 11 مارس 2024 بمقر الباشوية بدعوة من باشا المدينة وبحضور رئيس المجلس الجماعي، و المسؤولة عن مصلحة البيئة بقسم الجماعات المحلية بالولاية مكلفة من طرف والي الجهة لمتابعة هذا الملف بكل تفاصيله، ومفتشو الشغل عن المفتشية الاقليمية للشغل ببني ملال، والمهندس الجماعي ، وممثلين عن نقابة الكدش والفدش، وبعد تطارح كل القضايا المتعلقة بوضعية العمال التي تستدعي الاءها الاهمية القصوى اثناء صياغة دراسة الجدوى والتي على ضوئها يتم اعداد دفتر التحملات وبعد مناقشة مستفيضة لما ينبغي استحضاره حفاظا على مكتسبات العمال وحقوقهم ومطالبهم ثم التعهد والالتزام بتمتيع العمال بكل ما ينص عليه قانون الشغل بالاضافة الى الانصات الى مطالبهم الملحة وتضمينها في دفتر التحملات المتعلق بالصفقة المزمع ابرامها مع اية شركة ترغب في تدبير قطاع النظافة بالمدينة.
وذكّر البلاغ بان حقوق العمال التي تنص عليها قوانين الشغل واضحة في هذا الشلان تنضاف اليها بعض المطالب التي اصبحت تفرض نفسها نتيجة ارتفاع مستوى المعيشة على كافة المستويات ومن أهم هذه المطالب الاساسية التعويض عن الاعياد الدينية والوطنية للعمال والمستخدمين طبقا للمادة 219 من مدونة الشغل. والتعويض عن الساعات الاضافية طبقا للمادة 197 من مدونة الشغل ، والتعويض عن المخاطر والمسؤولية طبقا للمادة 57 من مدونة الشغل، وايضا التعويض عن التنقل، بالاضافة الى تعويض شهري عن المواظبة، وتعويض شهري عن القفة، و تعويض شهري عن الاقدمية، وتعويض شهري عن المردودية، ومنحة التعويض عن الاوساخ.
وطالبت النقابتين بالزيادة في الراتب الشهري (منحة الالتحاق ) انطلاقا من تاريخ التوقيع من عقد التدبير المفوض لجميع العمال والمستخدمين. وتعويض مادي عن شهر رمضان، و تعویض نهاية العام، ومنحة عيد الاضحى، ومنحة عاشوراء ، ومنحة الولادة ومنحة الدخول المدرسي
وعبر البلاغ عن امل النقابات في ان تلتزم كل الاطراف بما التزم به لأن في ذلك خدمة للمدينة اولا وانصافا لليد العاملة التي بدونها لن يتحقق المرغوب في تحقيقه.
