التقنيات والتقنيين الإداريين العاملين بقطاع الصحة يعانون التهميش والإقصاء الممنهجين وتجاهل دورهم في المنظومة الصحية وهذه مطالبهم للوزارة

9 أبريل 2018
التقنيات والتقنيين الإداريين العاملين بقطاع الصحة يعانون التهميش والإقصاء الممنهجين وتجاهل دورهم في المنظومة الصحية وهذه مطالبهم للوزارة

تاكسي نيوز 

بيان

اللجنة الوطنية للتقنيين العاملين في قطاع الصحة تطالب بالاستجابة للملف المطلبي للتقنيين

وتدعو إلى الانخراط في كافة الأشكال الاحتجاجية للدفاع على حقوقهم ومطالبهم المشروعة

     

      لازال التقنيات والتقنيين الإداريين العاملين بقطاع الصحة يعانون التهميش والإقصاء الممنهجين وتجاهل دورهم المهم في المنظومة الصحية ببلادنا.

      إن اللجنة الوطنية للتقنيين العاملين في قطاع الصحة التابعة للجامعة الوطنية للصحة (إ م ش) والتي دأبت على الدفاع على حقوق ومطالب هذه الفئة بخوض عدة احتجاجات وإضرابات فئوية وقطاعية ومركزية وحمل الشارات الاحتجاجية لإثارة الانتباه لملفهما المطلبي والحيف الذي يطال التقنيين والتقنيات، تجدد مطالبتها لوزارة الصحة –بمناسبة اليوم العالمي للصحة- للاستجابة للملف المطلبي لتقنيي القطاع والاعتراف بدورهم في المنظومة الصحية؛

    وتدعو عموم التقنيات والتقنيين بمختلف تخصصاتهم ومواقع عملهم إلى مواصلة التعبئة والانخراط القوي في كافة الأشكال النضالية للدفاع على مطالبهم العادلة والمشروعة، وفي مقدمتها:

1-             تعديل النظام الأساسي للتقنيين وتحسين أوضاعهم المادية والمعنوية، وإحداث درجة تقني خارج الإطار.

2-             تقليص عدد السنوات الموجبة للترقية بالأقدمية والامتحان المهني وحذف الكوطا.

3-             إلغاء الاختبارات الشفوية لما تشكله من تمييز غير مبرر لايراعي خصوصية القطاع.

4-            تسوية وضعية التقنيين غير المدمجين في السلالم الملائمة.

5-            تمكين التقنيين من الولوج لمعاهد التكوين العليا، ومن وولوج المدرسة الوطنية للصحة العمومية.

6-             الترخيص بمتابعة الدراسات الجامعية وبالمعاهد العليا ورفع القيود المصاحبة لذلك.

7-             احترام التخصصات وتمكين التقنيات والتقنيين من التكوين المستمر وتوسيع مجالاته وعقلنته ودمقرطته.

8-             تمكين التقنيين من تحمل المسؤولية رسميا بالمصالح الإدارية والتقنية بالمؤسسات الصحية.

9-             وضع حد للإقصاء من تحمل مسؤولية المصالح التقنية وإسناد بعضها لغير ذوي الخبرة والاختصاص.

10-        مراجعة النظام الداخلي للمستشفيات وتدارك حيفه ورفع التمييز المزدوج الذي يطال المرأة التقنية.

11-        صون مكتسب الحركة الانتقالية للتقنيات والتقنيين وتمتيع جميع التخصصات بهذا الحق.

12-        تسهيل وتسريع وثيرة الانتقال بالتبادل في كافة المؤسسات الصحية وبالمراكز الإستشفائية الجامعية.

13-        الرفع من التعويض عن الأخطار المهنية (بزيادة مبلغ 1000 درهم أوليا) بما يتناسب مع حجم الأخطار.

14-        تمكين جميع التقنيين المعنيين من التعويضات عن التنقل.

15-        الرفع من التعويض الهزيل عن المداومة.

16-        تمكين التقنيات والتقنيين من التعويض عن المهام والمسؤوليات التي يباشرونها فعليا.

17-        إحداث تعويض خاص لتقنيي النقل والإسعاف الصحي وتحديد مهامهم وتحديث أسطول النقل الصحي.

18-        تمكين التقنيين من التعويض عن العمل بالمناطق النائية.

19-        الرفع من التعويض عن التقنية.

20-  تحسين ظروف عمل التقنيات والتقنيين بمختلف المصالح الإدارية والتقنية: الموظفين والموارد البشرية، الاستقبال والفوترة، المواعيد، ملفات التعاضديات، الصيانة البيوطبية، الصندوق وتحصيل المداخيل، الحسابات، المرآب المركزي، الدراسات، البنايات، المعدات، الهاتف، مكتب الضبط، الإعلاميات، تقنيي الإسعاف والنقل الصحي… العاملين في كافة المعاهد والمراكز الوطنية والمؤسسات العمومية لوزارة الصحة والمؤسسات التابعة لها أو توجد تحت وصايتها وبالمديريات والمصالح المركزية والخارجية بالمندوبيات والمديريات الجهوية والمستشفيات المحلية والإقليمية والجهوية والمراكز الإستشفائية الجامعية ومختلف مؤسسات وزارة الصحة، وصون كرامتهم وتسوية الملفات العالقة.

  عن اللجنة الوطنية للتقنيين العاملين في قطاع الصحة(CNTS FNS UMT)

 

الاخبار العاجلة